HD현대중공업 노조, 교섭이 깨지면서 파업 시간만큼 월급이 깎입니다 💸

"부분파업을 넘어 생산에 실질적인 타격을 주는 전면 투쟁으로 간다." HD현대중공업 노조가 2026년 9월 18일 교섭 결렬을 선언하며 던진 말입니다.

9월 18일, 노조는 임금 및 단체협약 교섭 결렬을 공식 선언했습니다. 사측이 목표로 삼았던 추석 전 타결은 사실상 무산됐습니다.

노조가 밝힌 결렬 이유는 두 가지입니다. 매달 받는 고정 임금이 부족하다는 것, 그리고 휴양시설이 모든 조합원이 쓸 수 있는 보편적 복지로 전환되지 않았다는 것입니다.

노조는 영업이익의 30%를 성과급으로 요구했습니다. 사측은 기본급 월 11만 원 인상과 격려금 200%+1,050만 원을 제시했습니다. 변동급과 고정급, 두 안의 성격 자체가 다릅니다.

파업은 단계적으로 확대됐습니다. 9월 11일 4시간 부분파업, 16~18일 7시간으로 늘었습니다. 파업 시간이 길어질수록 무노동 무임금 원칙에 따라 조합원의 임금 손실도 커집니다.

노조는 조선노연 전체와 연대 투쟁을 예고했습니다. 사측은 성실한 교섭 지속 의사를 밝혔습니다. 두 입장 모두 다음 교섭 날짜는 특정하지 않았습니다.

조합원이라면 다음 파업 공지가 나올 때 파업 시간과 무노동 무임금 적용 범위를 함께 확인해야 합니다. 7시간 파업과 전면 파업은 같은 '파업'이지만 임금에 미치는 크기가 다릅니다.

다음 주는 파업 없이 정상 조업합니다. 투쟁 수위와 차기 교섭 날짜는 추석 연휴 이후 정해집니다. '전면 투쟁' 예고가 실제 일정으로 바뀌는 시점은 아직 정해지지 않았습니다.